登錄 | 注冊(cè)   微信 簡體 繁體
無障礙閱讀 進(jìn)入適老模式

臺(tái)政辦〔2021〕9號(hào)關(guān)于印發(fā)臺(tái)前縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)工作服務(wù)站項(xiàng)目實(shí)施方案的通知

來源:縣政府辦2021-04-06
瀏覽量:15803
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府,縣人民政府有關(guān)部門:

《臺(tái)前縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)工作服務(wù)站項(xiàng)目實(shí)施方案》已經(jīng)縣政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。

2021年4月2日


臺(tái)前縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)工作服務(wù)站項(xiàng)目實(shí)施方案

為貫徹省民政廳、省財(cái)政廳等4部門《關(guān)于積極推行政府購買服務(wù)加強(qiáng)基層社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)能力的實(shí)施意見》(豫民〔2018〕2號(hào))》、省民政廳、財(cái)政廳等21部門《關(guān)于加強(qiáng)河南省社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)加快推進(jìn)社會(huì)工作發(fā)展的意見》(豫民〔2020〕4號(hào))、濮陽市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)濮陽市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會(huì)工作服務(wù)站項(xiàng)目實(shí)施方案的通知》(濮政辦〔2021〕16號(hào)),現(xiàn)就實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)工作服務(wù)站(以下簡稱社工站)項(xiàng)目制定如下方案。

一、總體要求

(一)指導(dǎo)思想。以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹習(xí)近平總書記視察河南重要講話精神,落實(shí)省委十屆十一次全會(huì)暨省委工作會(huì)議精神、濮陽市委七屆十二次全會(huì)暨市委工作會(huì)議精神,落實(shí)以保促穩(wěn)、決戰(zhàn)決勝工作要求,以專業(yè)社會(huì)工作服務(wù)為支撐,采取政府購買方式,實(shí)施社工站服務(wù)項(xiàng)目,搭建基層公共服務(wù)平臺(tái),不斷增強(qiáng)困難群眾的獲得感、幸福感、安全感。

(二)工作目標(biāo)。2021年全縣完成3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項(xiàng)目,2023年達(dá)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋,實(shí)現(xiàn)“一縣一中心,一鄉(xiāng)鎮(zhèn)一站點(diǎn),村(社區(qū))普及社工服務(wù)”,不斷擴(kuò)大社會(huì)工作服務(wù)可及范圍和受益人群,持續(xù)增強(qiáng)社會(huì)工作的服務(wù)成效,建成一批匯集各種社會(huì)公共資源的基層民政服務(wù)平臺(tái),培育扶持一批扎根基層的公益類社會(huì)組織,建設(shè)一支專業(yè)化、本土化、社會(huì)化的社工人才隊(duì)伍,解決一大批制約基層社會(huì)治理和社會(huì)公共服務(wù)難題。

(三)基本原則。堅(jiān)持需求導(dǎo)向,優(yōu)化民政服務(wù)。履行“基本民生保障、基層社會(huì)治理、基本社會(huì)服務(wù)”等職責(zé),推動(dòng)“民政為民、民政愛民”理念,提升基層民政經(jīng)辦能力,優(yōu)化便民利民服務(wù),打通服務(wù)群眾“最后一公里”。堅(jiān)持政府主導(dǎo),引導(dǎo)社會(huì)參與。加大政府購買社會(huì)服務(wù)力度,暢通社會(huì)力量參與民政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展渠道,提升民政工作社會(huì)化、專業(yè)化水平。堅(jiān)持規(guī)范操作,強(qiáng)化績效評(píng)估。建立以項(xiàng)目申報(bào)、組織采購、合同簽訂、項(xiàng)目督導(dǎo)、績效評(píng)估為主要內(nèi)容的購買服務(wù)流程,健全完善服務(wù)內(nèi)容,推進(jìn)社工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。堅(jiān)持統(tǒng)籌協(xié)調(diào),鼓勵(lì)開拓創(chuàng)新。整合社會(huì)救助、兒童福利、養(yǎng)老服務(wù)、社區(qū)服務(wù)、社會(huì)事務(wù)等政府購買服務(wù)資金,加強(qiáng)各層級(jí)、各部門之間的協(xié)調(diào)配合,因地制宜統(tǒng)籌推進(jìn)社工站服務(wù)工作。

二、工作職責(zé)

縣民政部門要明確工作職責(zé)和任務(wù),統(tǒng)籌推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項(xiàng)目實(shí)施。

縣級(jí)民政部門具體負(fù)責(zé)社工站項(xiàng)目的組織實(shí)施,制定年度實(shí)施計(jì)劃,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))為社工站提供必要的辦公場地和設(shè)施設(shè)備,每季度向縣民政部門提交項(xiàng)目實(shí)施情況報(bào)告,依法依規(guī)與承接主體簽訂政府購買服務(wù)合同(協(xié)議),加強(qiáng)對(duì)承接主體的服務(wù)監(jiān)管和資金監(jiān)管,指導(dǎo)承接主體配齊社工并報(bào)上級(jí)民政部門備案,督促承接主體與駐站社工簽訂勞動(dòng)合同、按月發(fā)放薪酬并辦理“五險(xiǎn)一金”、加強(qiáng)人事檔案管理。  

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項(xiàng)目承接主體應(yīng)向有關(guān)部門和社會(huì)公開基本情況、專業(yè)資質(zhì)、年度財(cái)務(wù)報(bào)告、社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)信息;按照服務(wù)協(xié)議建立項(xiàng)目管理辦法和資金管理辦法,配備專職社工,開展專業(yè)服務(wù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和內(nèi)部督導(dǎo)工作,依法依規(guī)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算,定期向民政部門報(bào)告項(xiàng)目實(shí)施情況,接受民政、財(cái)政、審計(jì)等部門的監(jiān)督檢查。

三、服務(wù)內(nèi)容

聚焦民政領(lǐng)域服務(wù)對(duì)象,主要包括最低生活保障對(duì)象、特困人員、臨時(shí)救助對(duì)象、生活無著流浪乞討人員、孤兒、事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童,以及按照政府購買服務(wù)資金使用方向確定的其他民政服務(wù)對(duì)象。由政府直接履職的事項(xiàng)不納入購買服務(wù)范圍,避免社工行政化風(fēng)險(xiǎn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴(yán)格按照《濮陽市社會(huì)工作服務(wù)站服務(wù)內(nèi)容》執(zhí)行(見附件)。

(一)社會(huì)救助領(lǐng)域。配合社會(huì)救助部門開展對(duì)象排查摸底、受理評(píng)估、滿意度調(diào)查、家庭經(jīng)濟(jì)狀況調(diào)查評(píng)估、建檔訪視、需求分析、政策宣傳、績效評(píng)價(jià)等事務(wù),并為社會(huì)救助對(duì)象提供心理疏導(dǎo)、照料護(hù)理、康復(fù)訓(xùn)練、資源鏈接、能力提升和社會(huì)融入等服務(wù)。

(二)養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域。對(duì)機(jī)構(gòu)和分散供養(yǎng)特困老人、留守老人、建檔立卡貧困老人等老年群體,開展健康服務(wù)、精神慰藉、危機(jī)干預(yù)、社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、社區(qū)參與、權(quán)益保障等服務(wù)。統(tǒng)籌鏈接社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、涉老社會(huì)組織和服務(wù)性企業(yè)等資源,開展為老助老服務(wù)。

(三)兒童福利領(lǐng)域。針對(duì)孤兒、事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童、農(nóng)村留守兒童和困境兒童開展走訪核查、家庭探訪督導(dǎo)檢查,對(duì)農(nóng)村留守兒童和困境兒童組織開展政策宣傳、法制宣傳、監(jiān)護(hù)評(píng)估、安全和心理健康教育、隔代教育能力建設(shè)等,重點(diǎn)幫助解決服務(wù)對(duì)象在監(jiān)護(hù)管理、心理慰藉、權(quán)益維護(hù)等方面的突出問題,做好留守婦女的關(guān)愛工作。

(四)社區(qū)治理領(lǐng)域。為社區(qū)居民提供就業(yè)政策咨詢、福利、精神衛(wèi)生等服務(wù)。大力推進(jìn)“三社聯(lián)動(dòng)”,孵化社區(qū)社會(huì)組織,培育志愿服務(wù)隊(duì)伍,根據(jù)居民需求統(tǒng)籌設(shè)計(jì)、承接和實(shí)施社工服務(wù)項(xiàng)目,促進(jìn)社會(huì)組織、社會(huì)資源和各類社區(qū)主體有序參與。充分發(fā)揮社工在社區(qū)照顧、社區(qū)參與、社區(qū)融合、社區(qū)發(fā)展、社區(qū)矯正、社區(qū)禁毒戒毒等方面的作用,為轄區(qū)需求群眾提供情緒引導(dǎo)、心理輔導(dǎo)、資源鏈接、困難紓解、社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)修復(fù)等服務(wù),扶助和支持困難人員生活。

(五)社會(huì)事務(wù)領(lǐng)域。宣傳婚姻政策法規(guī)、婚俗改革、新時(shí)代婚姻家庭文化建設(shè),開展婚前輔導(dǎo)、婚姻家庭咨詢和輔導(dǎo)等服務(wù)。宣傳殯葬政策法規(guī),引導(dǎo)文明節(jié)儉辦喪事,提供喪葬需求咨詢服務(wù)。對(duì)殘疾人開展家庭排查、需求評(píng)估、心理輔導(dǎo)、能力提升、資源鏈接等服務(wù),提供精神障礙社區(qū)康復(fù)服務(wù)。為生活無著的流浪乞討人員,特別是返鄉(xiāng)和易走失人員提供心理疏導(dǎo)、教育矯治等關(guān)愛保護(hù)服務(wù)。

四、社工站項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)

(一)購買主體和承接主體。社工站項(xiàng)目購買主體(以下簡稱購買主體)是縣級(jí)(含)以上各級(jí)民政部門,鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))自行購買社工服務(wù)、建設(shè)社工站,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))自主購買建設(shè)社工站有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)參照本實(shí)施方案制定。社工站項(xiàng)目承接主體(以下簡稱承接主體)是依法在民政部門登記成立的社會(huì)組織等合法主體,其業(yè)務(wù)范圍應(yīng)含有社會(huì)工作內(nèi)容。當(dāng)?shù)責(zé)o相關(guān)承接主體的,可從外地引進(jìn)評(píng)估等級(jí)為3A級(jí)以上社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu),鼓勵(lì)逐步轉(zhuǎn)為本地機(jī)構(gòu)承接。

(二)功能建設(shè)。社工站項(xiàng)目按照“1+4+N”體系進(jìn)行!1”是以黨建為引領(lǐng);“4”是建設(shè)四大主體功能,實(shí)施民政領(lǐng)域社會(huì)工作服務(wù),促進(jìn)社區(qū)工作者專業(yè)化、職業(yè)化,推動(dòng)社區(qū)志愿服務(wù)制度化、常態(tài)化,助力構(gòu)建城鄉(xiāng)基層社會(huì)救助服務(wù)體系;“N”是統(tǒng)籌。實(shí)施相關(guān)部門購買的社工服務(wù),開展社會(huì)化、專業(yè)化、本土化社會(huì)公共服務(wù)。

(三)站點(diǎn)設(shè)置。社工站應(yīng)配備必要的辦公場地和設(shè)施設(shè)備,包括不少于20平方的辦公用房和一定面積的活動(dòng)用房,配備必要的辦公桌椅(沙發(fā))、資料(檔案)柜、電腦、打印機(jī)(掃描儀)、電話、傳真機(jī)等,主要用于社工日常辦公、例會(huì)、文書記錄、檔案存放、接受督導(dǎo)培訓(xùn)等。社工站要按照“資源整合、一室多用”原則,根據(jù)服務(wù)需求可設(shè)立個(gè)案咨詢室、社工小組活動(dòng)室等場所。

(四)制度建設(shè)。有合理的組織架構(gòu)和內(nèi)部責(zé)任分工;有規(guī)范的運(yùn)行流程和標(biāo)準(zhǔn),有人員管理、財(cái)務(wù)管理、志愿者管理、服務(wù)場所使用管理、文書檔案管理、服務(wù)對(duì)象數(shù)據(jù)庫管理等規(guī)章制度;有服務(wù)承諾、服務(wù)對(duì)象滿意度反饋等機(jī)制。

(五)人員配備。根據(jù)購買服務(wù)協(xié)議,及時(shí)足額配備駐站社工,每個(gè)社工站配備不少于2名駐站社工。駐站社工身份為承接主體聘用的工作人員。要求年齡不超過45周歲,大專及以上學(xué)歷,具有社工專業(yè)資質(zhì)人員優(yōu)先,同等條件下本地戶籍人員優(yōu)先。社工站項(xiàng)目主管必須具備社會(huì)工作專業(yè)資質(zhì),項(xiàng)目實(shí)施2年內(nèi)所有駐站社工均要求具備社會(huì)工作專業(yè)資質(zhì)。社會(huì)工作專業(yè)資質(zhì)指社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè),或持有全國社會(huì)工作者職業(yè)水平資格證書以及累計(jì)接受社會(huì)工作專業(yè)培訓(xùn)滿60學(xué)時(shí)的人員。社會(huì)工作專業(yè)培訓(xùn)是指縣級(jí)以上民政部門、社會(huì)組織(社會(huì)工作)孵化基地、社會(huì)工作行業(yè)組織集中開展的專業(yè)培訓(xùn)。

(六)統(tǒng)一標(biāo)識(shí)。在辦公場地顯著位置掛設(shè)“社會(huì)工作服務(wù)站”標(biāo)牌,標(biāo)牌格式:“中國社會(huì)工作標(biāo)識(shí)+××鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)工作服務(wù)站”“中國社會(huì)工作標(biāo)識(shí)+××村(社區(qū))社會(huì)工作服務(wù)室”。

五、時(shí)間安排和實(shí)施步驟

按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分段實(shí)施、有序推進(jìn)”的思路,扎實(shí)推進(jìn)社工站項(xiàng)目建設(shè),2021年全縣完成3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項(xiàng)目建設(shè),開展社工服務(wù)試點(diǎn)工作。2022年完成3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項(xiàng)目,開展社工服務(wù),總結(jié)工作成效,完善服務(wù)內(nèi)容。2023年,全縣9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)社工服務(wù)全覆蓋。2024年—2025年,推進(jìn)城市社區(qū)社工站建設(shè),總結(jié)提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項(xiàng)目服務(wù)成效,打造具有臺(tái)前地域特色的社工服務(wù)品牌。

(一)編制計(jì)劃。購買主體按照市社會(huì)工作服務(wù)站服務(wù)內(nèi)容,合理編制年度購買社會(huì)服務(wù)計(jì)劃,內(nèi)容包括項(xiàng)目背景、項(xiàng)目目標(biāo)、項(xiàng)目預(yù)算和購買方式,服務(wù)內(nèi)容和進(jìn)度、服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)、績效評(píng)估和考核等內(nèi)容。

(二)組織采購。購買主體要按照政府采購有關(guān)規(guī)定公開購買社工站項(xiàng)目信息,包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)要求、購買方式、承接主體條件等事項(xiàng)。購買主體要堅(jiān)持公平、擇優(yōu)原則,按照政府采購相關(guān)法規(guī)制度確定承接主體。

(三)簽訂合同。購買主體應(yīng)與中標(biāo)(成交)的承接主體在中標(biāo)(成交)通知書發(fā)出之日起30日內(nèi),依法簽訂書面的政府購買服務(wù)合同(協(xié)議)。服務(wù)合同應(yīng)明確服務(wù)的內(nèi)容、期限、數(shù)量、質(zhì)量、價(jià)格,資金結(jié)算方式,各方權(quán)利義務(wù)事項(xiàng)和違約責(zé)任等內(nèi)容,明確因政策調(diào)整等不可抗力因素,可變更或解除協(xié)議。服務(wù)協(xié)議在預(yù)算保障的前提下原則上以3年為一個(gè)周期,周期內(nèi)一年一簽?h級(jí)民政部門對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社工站項(xiàng)目每年進(jìn)行兩次集中評(píng)估,年度評(píng)估合格后續(xù)簽,評(píng)估不合格的不予續(xù)簽,按照政府采購程序重新確定承接主體。服務(wù)協(xié)議應(yīng)當(dāng)依法予以公告。

(四)開展駐站服務(wù)。項(xiàng)目承接主體按規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)完成站點(diǎn)設(shè)置、駐站社工配備,組織社工開展需求調(diào)研,制定服務(wù)計(jì)劃,提供專業(yè)服務(wù),做好資料歸檔、動(dòng)態(tài)推送、進(jìn)度簡報(bào)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等工作,并按時(shí)向縣民政部門提交月、季度工作簡報(bào)、中期工作報(bào)告和末期工作報(bào)告。

(五)資金支付。合同(協(xié)議)簽訂后,承接主體以書面形式向購買主體提交資金申請(qǐng),附服務(wù)協(xié)議、憑證資料等。購買主體審核后按照有關(guān)財(cái)務(wù)支付規(guī)定和協(xié)議內(nèi)容支付資金。

(六)實(shí)施項(xiàng)目全過程監(jiān)管。購買主體建立健全監(jiān)督管理制度,全程跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展情況,重點(diǎn)圍繞項(xiàng)目服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時(shí)間、對(duì)象滿意度反饋、財(cái)務(wù)管理等內(nèi)容,有序開展執(zhí)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)偏離合同目標(biāo)的要及時(shí)予以糾正。建立第三方評(píng)估機(jī)制,完善督導(dǎo)服務(wù),推動(dòng)項(xiàng)目規(guī)范發(fā)展?h民政局每季度向市民政局提交項(xiàng)目實(shí)施情況報(bào)告。

六、工作要求

(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站項(xiàng)目是貫徹黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)救助工作的重大舉措,是落實(shí)市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)基層人才隊(duì)伍建設(shè)的具體體現(xiàn),是服務(wù)困難群眾的重要載體?h級(jí)民政部門要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真研究部署,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立社工站項(xiàng)目協(xié)調(diào)機(jī)制,主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,職能部門牽頭實(shí)施,有關(guān)業(yè)務(wù)部門分工協(xié)作,合力推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。

(二)強(qiáng)化資金保障。建立“以縣級(jí)保障為主、市級(jí)適當(dāng)補(bǔ)助、爭取省級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)”社工站項(xiàng)目資金保障機(jī)制,按規(guī)定統(tǒng)籌整合本級(jí)民政各個(gè)領(lǐng)域用于政府購買服務(wù)的資金,積極推動(dòng)項(xiàng)目資金納入財(cái)政預(yù)算,建立資金多元化投入機(jī)制,在慈善組織(基金會(huì))設(shè)立社會(huì)工作服務(wù)專項(xiàng)基金,積極引導(dǎo)社會(huì)資金支持社工站項(xiàng)目。

(三)嚴(yán)格資金管理。制定社工站項(xiàng)目資金管理辦法,承接主體要依法依規(guī)使用管理資金,并公開相關(guān)信息。對(duì)于經(jīng)費(fèi)來源單一的社工站項(xiàng)目,嚴(yán)格按照經(jīng)費(fèi)使用方向確定服務(wù)范圍和服務(wù)內(nèi)容,避免超范圍服務(wù)引發(fā)資金使用風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格福彩公益金使用管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行福彩公益金支持項(xiàng)目。承接主體在民政購買服務(wù)以外鏈接的其他購買主體的服務(wù),要與民政購買服務(wù)單獨(dú)核算、專項(xiàng)管理,不得混用、擠占、挪用。

(四)精心組織實(shí)施。民政部門要積極爭取同級(jí)黨委、政府對(duì)社工站項(xiàng)目的支持,主動(dòng)與用人單位對(duì)社工站社工開展督導(dǎo)培訓(xùn)、考試培訓(xùn)、實(shí)務(wù)培訓(xùn)及相關(guān)民政政策法規(guī)培訓(xùn),駐站社工每年接受繼續(xù)教育不少于60個(gè)學(xué)時(shí)。加快孵化培育本地社工機(jī)構(gòu),民辦社工服務(wù)機(jī)構(gòu)可直接向民政部門依法申請(qǐng)登記,社工站可以作為民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)的登記場所,2021年底前,至少登記1家社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu),5個(gè)志愿服務(wù)組織。

(五)建立完善“五社一心”工作機(jī)制。探索研究以社區(qū)為平臺(tái)、以社區(qū)組織為支撐、社會(huì)工作專業(yè)人才為保障、社區(qū)志愿服務(wù)者為補(bǔ)充,社區(qū)公益慈善資源為支持、心理工作者積極參與的“五社一心”工作機(jī)制,引導(dǎo)社工服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)工作者鏈接公益慈善資源,匯集強(qiáng)大資源為困難群眾服務(wù)。

(六)完善督導(dǎo)評(píng)估機(jī)制。構(gòu)建政府部門、服務(wù)對(duì)象、專業(yè)機(jī)構(gòu)等協(xié)同配合的服務(wù)評(píng)估模式,保證社工服務(wù)的職業(yè)化、專業(yè)化、規(guī)范化發(fā)展方向。建立完善項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)估、績效評(píng)估和自我評(píng)估程序,對(duì)承接主體的專業(yè)資質(zhì)、內(nèi)部管理、人才資源等方面進(jìn)行第三方立項(xiàng)評(píng)估;建立社工服務(wù)績效評(píng)估指標(biāo)體系,從行政監(jiān)管、服務(wù)成效、項(xiàng)目管理、社會(huì)影響等方面加強(qiáng)專業(yè)督導(dǎo)和綜合評(píng)估,加強(qiáng)績效評(píng)估結(jié)果反饋;引導(dǎo)社工服務(wù)機(jī)構(gòu)和社工自覺做好自我評(píng)估,樹立質(zhì)量管理意識(shí),建立專業(yè)督導(dǎo)機(jī)制,提升參與社工服務(wù)能力水平。

(七)加強(qiáng)宣傳交流?h民政部門要定期通報(bào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作進(jìn)展情況,加強(qiáng)社工站項(xiàng)目交流,總結(jié)提升社工服務(wù)質(zhì)量,逐步擴(kuò)大社工服務(wù)實(shí)施范圍,惠及更多服務(wù)對(duì)象。充分利用電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體,宣傳社會(huì)工作服務(wù)的工作成效,營造良好的外部環(huán)境和輿論氛圍。

掃一掃在手機(jī)打開當(dāng)前頁